Desde el pasado 12 de enero, se ha lanzado una campaña, dirigida a los empleados en activo, prejubilados, jubilados y los hijos de los colectivos anteriores, por la que podrán adquirir una vivienda, cada uno de ellos, en condiciones de precio muy interesantes, y además con una financiación extraordinariamente competitiva.

Para general conocimiento, la sociedad Altamira, ha publicado un primer catálogo, donde se ofertan más de 1.100 viviendas nuevas, que se ofrecen para la venta, alquiler, o alquiler con opción de compra, poniendo a disposición de las personas interesadas, una financiación extraordinariamente competitiva, que consiste básicamente en:

Financiación de una vivienda por empleado (En activo, prejubilado, jubilado y

cada uno de los hijos de estos colectivos):

 

 

 

 

 

 

 

 

Además se establecen también condiciones más ventajosas, para el supuesto de alquiler simple de la vivienda o alquiler con opción de compra.

Para facilitar el conocimiento de los empleados, se ha habilitado en Banco Santander, a través del Portal del Empleado, un acceso directo a la página Web de la sociedad Altamira, donde están colgados los pisos que se ofertan, por zonas y se dan instrucciones para aquellos empleados interesados.

Desde la Sección sindical de F.I.T.C. en Banesto, queremos aplaudir y dar nuestro apoyo a esta iniciativa, ya que a nadie se le oculta los delilcados momentos que estamos afrontando por la actual crisis, y sin duda actuaciones de este tipo, favorecen tanto las relaciones laborales, como la busqueda de soluciones a los problemas indivivuales que como colectivo podamos tener.

Entendiendo que, esta iniciativa puede ser de interés general para todos los empleados de Banesto, hemos dirigido escrito a nuestra Presidente, solicitándole que esta acción sea extensible a los empleados de Banesto, (activos, pasivos y sus hijos), publicitando las ofertas que haya en la actualidad, y que se habilite en el Portal de Banesto Personas, el acceso al Portal inmobiliario de Altamira, ya que consideramos que este beneficio, sin duda, redundará en la mejora del clima laboral y ahondará en el sentimiento de orgullo de pertenencia, tanto a Banesto como al Grupo Santander, del que formamos parte.

Os mantendremos puntualmente informados del resultado de esta petición, y estamos a disposición de aquellos afiliados, simpatizantes y resto de empleados que deseen mayor información, en nuestra página Web: www.fitc.org, o en los teléfonos y domicilio abajo indicados, así como a través de nuestros delegados y miembros de Comité de Empresa.  

                                                                                   Enero 2009